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  • 13
    2026-08
    近日,昌昱信科(ke)與云南技師學院正式簽署软件授權(quan)使用协議,昌昱信科職業技能等級評价考評員師资管理(li)系統成功落地(di)並投入學院常態化業務應用,全面服務學(xue)院職業技能等級評价工作,助力云南技師學院進一步(bu)規範考(kao)評員隊伍建設,簡化辦公流程(cheng)、提升工作效率,構建標準化、透明化、数字化的技能評(ping)价管理(li)體系。
  • 10
    2026-08
    云南省 2025 年度近(jin) 3 萬名事業單位新聘用工作人員岗前公(gong)共科目培訓今(jin)日開班,昌昱信科為本次線上培訓提供全程技術(shu)保障(zhang)。
  • 07
    2026-08
    随着(zhe)数字政務、智慧(hui)服務、產業数字化建設(she)持續深化(hua),各類信息化平臺承载的業務数據、個人信息(xi)、政務资料體(ti)量持續攀升,信息安全、数據合規、業務持續(xu)保障已成為数字化服務企業的核心竞争力與(yu)剛性底線。昌昱信科深(shen)耕政企数(shu)字化服務多年,积累了成熟的(de)平臺建(jian)設、系(xi)統運維、数據治理與安全防護經驗。公司始(shi)終坚持(chi) “安全為先、合規為本、全程可控、持續迭代” 的服(fu)務理念,構(gou)建以安(an)全意识體系、專業人才(cai)體系、製度(du)管理體系(xi)、技術防護體系(xi)、容災備份體系為核(he)心的全鏈条数據(ju)安全保障機製,嚴格围繞数據保(bao)密性、完整性、可用性三大核(he)心要素,實現業務系統與用戶数據全生命周(zhou)期安(an)全管控,為各類数字化項目稳定(ding)、合規、长效運行筑牢坚實底座。
  • 04
    2026-08
    日常辦公中,各類信息收集、数(shu)據統計(ji)是高頻剛需。但目前很多單位(wei)依旧依靠傳統郵箱(xiang)開展工作,整套流程繁琐低效、漏洞颇(po)多,極(ji)大拖累辦公效率。告別低效辦(ban)公,昌昱云單(原昌昱表單)全(quan)新升級登場!精準替代傳統郵箱模式,一站式解(jie)決全場(chang)景信息收集、数據統計难(nan)題。
  • 30
    2026-07
    優評通——職業技能等級評价考評員師资管理與抽取(qu)系(xi)統,是昌昱(yu)信科针對職業院校(xiao)、技能評价機構考評(ping)員管理痛點自主研发的專業化数字化(hua)管理產品。目前,该系統已(yi)正式落地部分院校、機構投入常態化(hua)運行,全方位適配職業技能等級評价(jia)業務場(chang)景,為師资管(guan)控、考評(ping)調度(du)、履職监管提供一體化数字(zi)化解決方(fang)案。
  • 14
    2026-06
    合(he)規增长是企業的(de)长青樹與壓舱石。昌昱信科(ke)连續获評納税信用評級A級,作為(wei)國(guo)家高新技術企業,我們在复雜財税管理(li)中嚴守合(he)規底線,精(jing)準归集研发費用,筑牢战略性新興產(chan)業的技(ji)術護城河。
  • 11
    2026-06
    某單位擁有100多個飲水機(點),日常由后勤人員統一(yi)配(pei)送桶裝水並手工登記,从而會(hui)出現送水時間在節假日或(huo)深夜、地點错乱、数(shu)量不符等不合常(chang)理的数據,在内部審計時極易被判定為“不合情理”,昌昱信科针對痛點,依托昌昱(yu)表單(dan)系統,在1小時内完成了数(shu)字化改造(zao),有效(xiao)解決了数據失真與(yu)審計不合規問題。
  • 31
    2026-05
    5月30日,2026年入滇安置轉業军官適應(ying)性(xing)網絡培訓在昌昱信科培訓平臺正式開班,為入滇轉業军官(guan)開启(qi)了系統化、專業化的線(xian)上賦能提升之旅(lv)。
  • 10
    2026-04
    昌(chang)昱信科深度響應國家战略,正式提出(chu)“昌昱服務”核心概(gai)念(nian)——以(yi)信息技術為底座、以場景需求為(wei)牵(qian)引、以全生命周期運維為(wei)保障(zhang)、以客戶价值為(wei)目標的專業(ye)化、標準化、数智化綜合技術(shu)服務體系,聚焦“研发 + 部(bu)署(shu) + 運維 + 迭代 + 安全”全(quan)鏈条,為服務業高質量(liang)发展注入強劲動(dong)能。
  • 23
    2026-03
    昌昱信科凭借專業的信息技術服務(wu)能力,為某大項(xiang)考試提供全程技術支(zhi)撐,以昌昱表單為核心(xin)载體,成功破解阅(yue)卷人(ren)員人脸采集入库效率瓶颈,用技術创新為考試工作提質增(zeng)效(xiao),彰顯了高新技術(shu)企業的專業(ye)實力與責任擔当。